10月27日，由中國保險報主辦的“第27期中國保險熱點對話”在北京舉行。此次活動以“新格局 新規(guī)劃 新突破”為題，并探討了“十三五”規(guī)劃下保險機構(gòu)競爭新格局及業(yè)界新突破等相關(guān)話題。

2016年是“十三五”的開局之年，也是保險轉(zhuǎn)型的重要時間段。保監(jiān)會發(fā)展改革部巡視員、副主任何肖鋒認為，行業(yè)的監(jiān)管主要圍繞機構(gòu)和人才兩個維度展開，從機構(gòu)這個維度來講，平臺化將是行業(yè)的發(fā)展趨勢，并形成更加多樣的行業(yè)生態(tài)，監(jiān)管將著力塑造機構(gòu)分化、能力分層、監(jiān)管分類的生態(tài)治理體制。在人才治理方面，則要突出以職業(yè)經(jīng)理人為核心的人才治理，形成邊界清晰、堅守原則、服務(wù)至上的職業(yè)素養(yǎng)和嚴格市場約束。

此外，中國保險學會會長姚慶海也在會上表示，當前保險業(yè)要做好風險管理補足風險保障缺口，并且要堅持以人為本，樹立客戶至上的理念的原則，運用科技支撐做好風險管理，做好保險產(chǎn)品創(chuàng)新，改進保險服務(wù)，管住風險，守住底線。