近日，涪陵區總工會在重慶市煙草公司涪陵分公司組織召開了“職工之家”建設觀摩交流會，共有二十多個基層單位代表參加了交流會，會議分為現場觀摩、學習和經驗交流兩個階段進行。參會人員首先認真翻閱、學習了該公司“職工之家”建設和小家創建的詳細檔案資料，“職工之家”能形象地體現工會的性質、宗旨和特點，體現職工群眾與工會組織的密切聯系，面對企業組織形式、職工隊伍結構、勞動關系等方面的變化，建立健全完整詳細的檔案資料能夠更好的在新形勢下加強和創新職工之家建設。

通過學習對比，參會人員能夠迅速找出自身單位在職工之家建設上存在的盲區和差距，以便回到單位后加強改進，彌補不足。與會人員還參觀了該公司廠務公開和“雙亮”公開欄、職工活動中心、榮譽室、職工書屋、棋牌室等，最后該公司工會負責人還結合公司特色重點介紹了建家工作的一些經驗和體會。區總工會要求各參會人員回去后，要將交流會上看到、聽到、學到的先進經驗和做法向領導作好匯報、傳達。按照會上的各項要求，不折不扣地做好建設“職工之家”的工作，要以職工群眾信賴為基本標準，彌補建家工作的短板，明確建家工作的重點，創新建家思路和方法，豐富建家內容和形式，并通過運用好建家這一行之有效的載體，不斷增強工會組織吸引力、凝聚力，擴大工會工作有效覆蓋面，為推動我區“職工之家”工作做出積極的貢獻。